DX推進を若手に任せる企業の危うさ――AIに詳しい人と、意思決定できる人は同じではない
DX推進やAI導入の求人を見ると、若手人材を対象にした募集が目立ちます。 「デジタルネイティブ」 「生成AIに抵抗がない」 「新しいツールを柔軟に使える」 こうした条件は、AIやDXの担当者として確かに重要です。 しかし、DX推進はツールを使う仕事ではありません。 業務を変え、予…
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#AI人材
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2026年
AI人材不足の正体は「開発者不足」ではない――企業や行政に欠けているのは、AIを選び、捨て、運用する力
企業や行政機関では、AI導入が進んでいる一方で、生産性向上を実感できない組織が少なくありません。 その理由として、よく挙げられるのが「AI人材不足」です。 しかし、ネット上には議事録作成、文章要約、チャットボット、報告書作成、Excel分析、問い合わせ対応など、業務効率化を目的と…