「人手不足」を雇用形態から考えると、見える景色が変わる。正社員・パート・派遣・アウトソーシングを数字で並べた結果。
人が足りない。 採用できない。 現場が回らない。 でも、数字を並べると見えてくるのは、 「人が足りない会社」ではなく、 人を前提にした設計から抜けられない会社です。 感情は捨てて、コストだけ見ます。 ――――― 正社員（月給25万円）の実コスト ・給与：250,000円 ・社会保…
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医療福祉のDXが進まない理由は、「求人の仕方のズレ」「働き方の考え方」「現状を考えないこと」にあるんじゃない？
昨今「医療福祉業界もDXだ！」と煽られているが、現実問題はどうなの？。 補助金、研修、セミナー、オンライン講座——並ぶ言葉は華やかだけど、現場の求人を覗くと、あれ、DX担当ってどこにいるの？と思うほど見当たらない。 求人市場に、DX担当が存在しない矛盾先日、昔に登録していた介護系…